青风资讯│青风所新一届专业部门主任会议顺利召开









随着法律行业的发展,专业化成为了律所发展的重要趋势。青风所在之前长期的发展过程中树立“以专业的知识丰富自己,以职业的智慧服务客户,以理性的态度处理事务”的服务理念,为客户提供深层次、高水准的专业法律服务及争议解决方案,已形成刑事诉讼业务部、行政法律业务部、破产重整业务部、劳动争议与损害赔偿业务部、公司业务部、合规业务部、法律顾问业务部等9个专业部门。
根据当前法律服务市场的不断发展,青风所根据市场需求内部调整专业化分工,由管委会提议经合伙人会议讨论,确定了新一届专业部门,包括刑事法律业务部、侵权、合同争议解决业务部、行政与政府法律业务部、劳动人事法律业务部、保险与金融法律业务部、基建与房地产、征迁法律业务部、合规与风险评估业务部、投资与公司法律业务部、婚姻家事与财富传承业务部、破产、不良资产处置法律业务部和新型法律业务部11个专业部门。
同时为了培养青风所青年中坚力量,本届11个专业部门的负责人部分由优秀青年律师任职,确保青年律师在快速成长过程中既全面掌握基本的执业技能,又充分地在专业分工的道理上迅速成长。

8月1日,青风所新一届专业部门主任会议顺利召开。会上,律所主任陈文建指出,今后的法律服务市场,将不同于现有律师单兵作战的状况,而主要是律师所律师人才的整体力量之竞争。青风所在原有团队合作模式和专业化分工的基础上,顺应法律服务市场的需求,各专业部门主任应当精准理解专业化分工对律师行业的将来的深远影响,认真履行主任职责,领导专业部门律师钻研业务,提升服务能力和服务水平。同时,大家充分讨论了《浙江青风律师事务所专业部门组织与活动规则》(讨论稿),作为今后律所开展专业活动的准则。

最后,青风所创始合伙人卢礼成律师做总结性发言,对律所的专业部门发展和专业部门活动内容与形式提出了意见和建议,并鼓励专业部门的负责人应当勇于创新,不断创新工作思路,营造青风所专业化建设的文化氛围,期待通过持续的专业化建设,实现律所的持续稳健发展。
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